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精選章節(jié)

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我,江澈,頂級(jí)豪門繼承人,目前正在自家公司臥底,職位是總裁助理。

這是我那愛(ài)看電視劇的爺爺定下的狗血考驗(yàn),他說(shuō),不當(dāng)一年社畜,不準(zhǔn)繼承家產(chǎn)。行,

我忍。上班第一天,公司空降了一位新總裁,上官菱。

一個(gè)把開(kāi)會(huì)當(dāng)吃飯、把團(tuán)建當(dāng)呼吸、把“賦能、閉環(huán)、抓手”當(dāng)成語(yǔ)用的女人。

她看我的眼神,像看一個(gè)可以被無(wú)限壓榨的潛力股。我看她的眼神,像看一個(gè)行走的KPI。

我的任務(wù)很簡(jiǎn)單:按時(shí)下班,安全茍過(guò)一年,

順便保護(hù)好我家的公司不被她那些離譜的企劃案搞垮。

她的目標(biāo)很遠(yuǎn)大:帶領(lǐng)公司走向新輝煌,哪怕代價(jià)是把所有員工都逼瘋。于是,

我的臥底生涯,從一份正經(jīng)的總裁助理工作,變成了一場(chǎng)啼笑皆非的公司災(zāi)難救援。今天,

又是想把總裁上交國(guó)家的一天。1我叫江澈,上班第一天。職位,總裁助理。地點(diǎn),

我家的公司。這件事,只有我和我爺爺知道。爺爺?shù)拿钍牵骸叭セ鶎芋w驗(yàn)生活,

了解業(yè)務(wù)痛點(diǎn),為以后接班打基礎(chǔ)。哦對(duì)了,零花錢停了,自己掙工資去。”我懂了,

老頭子就是想看我笑話。坐在工位上,我屁股還沒(méi)捂熱,辦公室的門開(kāi)了。

一個(gè)女人走了進(jìn)來(lái),高跟鞋踩在地板上,咯噔,咯噔,咯噔。每一下,

都像踩在我的下班倒計(jì)時(shí)上。她就是新來(lái)的總裁,上官菱。海歸,精英,

據(jù)說(shuō)上個(gè)星期還在華爾街?jǐn)噭?dòng)風(fēng)云。她環(huán)視一圈,目光像掃描儀,最后定格在我身上。“你,

江澈?”“是,上官總。”我站起來(lái)?!拔业闹??”“是的?!薄昂芎?。”她點(diǎn)點(diǎn)頭,

臉上沒(méi)什么表情?!皽?zhǔn)備會(huì)議室,十分鐘后,我要給所有部門負(fù)責(zé)人,

做一次底層邏輯的全面賦能。”我愣了半秒。賦能?這是個(gè)動(dòng)詞?十分鐘后,

會(huì)議室里坐滿了人。各部門總監(jiān)、經(jīng)理,一個(gè)個(gè)正襟危坐,表情嚴(yán)肅,

透著一股“雖然我聽(tīng)不懂但我要假裝很專業(yè)”的氣息。上官菱站在投影儀前,

打開(kāi)一份PPT。

巨大的標(biāo)題映在墻上:《關(guān)于集團(tuán)未來(lái)戰(zhàn)略發(fā)展的前置思考暨頂層設(shè)計(jì)邏輯梳理》。

她清了清嗓子,開(kāi)口了。“各位同仁,今天我們聚在這里,是為了打通內(nèi)部的生態(tài)鏈路,

形成一套可以快速響應(yīng)市場(chǎng)的組合拳。首先,我們要明確我們的抓手在哪里?!彼D了頓,

眼神犀利?!白ナ?,就是我們切入問(wèn)題的核心著力點(diǎn)。我們要通過(guò)頂層設(shè)計(jì),

將業(yè)務(wù)邏輯進(jìn)行解構(gòu),找到那個(gè)可以撬動(dòng)全局的支點(diǎn)。這個(gè)支點(diǎn),就是我們的破局點(diǎn)。

都聽(tīng)明白了嗎?”會(huì)議室里一片寂靜。我看見(jiàn)研發(fā)部的王總監(jiān),

一個(gè)地中海發(fā)型的資深程序員,默默地把頭埋得更低了,仿佛在研究自己鞋尖的牌子。

銷售部的李經(jīng)理,一個(gè)平時(shí)能把稻草說(shuō)成金條的狠人,此刻也只是象征性地點(diǎn)了點(diǎn)頭,

眼神飄忽。上官菱顯然對(duì)這種反應(yīng)不滿意。“沒(méi)人有問(wèn)題?那我問(wèn)你們,

我們目前業(yè)務(wù)的痛點(diǎn)是什么?”大家面面相覷。上官菱的眉頭皺了起來(lái)?!霸趺矗?/p>

都沒(méi)有思考?我要的是能穿透現(xiàn)象看本質(zhì)的答案!江澈,你來(lái)說(shuō)?!蔽??

我一個(gè)第一天上班的助理,我哪知道業(yè)務(wù)痛點(diǎn)在哪。我唯一的痛點(diǎn),就是我現(xiàn)在不能下班。

我硬著頭皮站起來(lái):“報(bào)告上官總,我認(rèn)為,我們業(yè)務(wù)的痛點(diǎn),

可能是……客戶覺(jué)得我們的產(chǎn)品有點(diǎn)貴?”這是我昨天看公司財(cái)報(bào)時(shí),唯一看懂的一句話。

上官菱看著我,像看一個(gè)原始人?!百F?這不是痛點(diǎn),這是結(jié)果。是表象。我們要深挖。

為什么客戶覺(jué)得貴?是因?yàn)槲覀儧](méi)有給他們提供不可替代的價(jià)值錨點(diǎn)!

是我們的品牌勢(shì)能沒(méi)有打出來(lái)!”她越說(shuō)越激動(dòng),在會(huì)議室里來(lái)回踱步?!拔覀円龅模?/p>

是重構(gòu)用戶心智!我們要建立一個(gè)完整的生態(tài)閉環(huán)!從用戶接觸我們的那一刻起,

就要讓他進(jìn)入我們的邏輯框架。觸達(dá),轉(zhuǎn)化,留存,復(fù)購(gòu),最終形成口碑裂變。這個(gè)閉環(huán),

聽(tīng)懂了嗎?”人力資源總監(jiān)是個(gè)四十多歲的姐姐,她小心翼翼地舉手:“上官總,

這個(gè)閉估……閉環(huán),具體是指?”“閉環(huán),

就是讓整個(gè)流程形成一個(gè)完整的、可以自我循環(huán)的圈。”上官菱解釋道,

“我說(shuō)個(gè)最簡(jiǎn)單的例子。保潔阿姨打掃衛(wèi)生,她把垃圾從辦公室掃到垃圾桶,這叫完成工作。

但這不是閉環(huán)?!彼O聛?lái),銳利的目光掃過(guò)每一個(gè)人?!笆裁词情]環(huán)?是她打掃完衛(wèi)生后,

檢查一遍垃圾桶有沒(méi)有套新的垃圾袋,然后拍照發(fā)到工作群,并且@相關(guān)負(fù)責(zé)人,

說(shuō)‘XX區(qū)域清潔工作已完成,請(qǐng)檢查’。負(fù)責(zé)人回復(fù)‘收到’。這,

才叫一個(gè)完整的業(yè)務(wù)閉環(huán)?!比珗?chǎng)死寂。我看見(jiàn)保潔部的張主管,嘴巴張成了O型,

能塞進(jìn)一個(gè)雞蛋。王總監(jiān)的地中海,似乎更亮了。會(huì)議開(kāi)了整整三個(gè)小時(shí)。

從“賦能”到“閉環(huán)”,從“顆粒度”到“組合拳”,從“生命周期”到“價(jià)值鏈路”。

我全程負(fù)責(zé)記錄。筆記本上,記滿了這些我認(rèn)識(shí)、但組合在一起就完全不明白的詞。

會(huì)議結(jié)束,所有人像被抽走了靈魂。上官菱叫住我。“江澈,會(huì)議紀(jì)要整理一下,

半小時(shí)后給我。要提煉出核心要點(diǎn),重點(diǎn)標(biāo)注,明白我的意思嗎?”“明白?!蔽艺f(shuō)。

“還有,通知保潔部,從明天開(kāi)始,清潔工作必須形成閉環(huán)。我要看到執(zhí)行結(jié)果?!薄昂玫?,

上官總?!蔽一氐焦の唬粗欠萏鞎粯拥臅?huì)議記錄,陷入了沉思。半小時(shí)后,

我敲開(kāi)了總裁辦公室的門。“上官總,會(huì)議紀(jì)要?!彼舆^(guò)去,看了兩眼,眉頭又皺起來(lái)了。

“這就是你提煉的要點(diǎn)?”我遞過(guò)去的A4紙上,標(biāo)題是《5月10日會(huì)議紀(jì)要》,

下面是兩行字:1.以后開(kāi)會(huì),不準(zhǔn)說(shuō)人話。2.保潔阿姨,下班前要拍照發(fā)群。

上官菱的臉,綠了。她把紀(jì)要拍在桌上,聲音不大,但很有力道。“江澈,你是在挑釁我嗎?

”“上官總,我只是在用最通俗易懂的方式,來(lái)拆解您的頂層設(shè)計(jì)。”我平靜地回答,

“我認(rèn)為,溝通的顆粒度要對(duì)齊,才能有效傳達(dá)。您剛才說(shuō)的那些詞,

大家好像都沒(méi)進(jìn)入您的語(yǔ)境。這不利于我們后續(xù)工作的抓手落地?!蔽野阉脑?,

原封不動(dòng)地還給了她。上官菱被噎住了。她看著我,看了足足十秒?!俺鋈??!薄昂玫摹?/p>

”我轉(zhuǎn)身就走,沒(méi)半句廢話。剛回到座位,公司內(nèi)網(wǎng)通訊軟件就彈了個(gè)窗口。

是行政主管發(fā)來(lái)的?!敖?,剛才上官總發(fā)了郵件,

讓我撤回剛才那個(gè)關(guān)于保潔阿T……閉環(huán)的通知。這是怎么回事?。?/p>

”我敲了幾個(gè)字回復(fù)過(guò)去?!翱赡苁强偛媒?jīng)過(guò)深度復(fù)盤,找到了新的抓手,決定先優(yōu)化流程,

再進(jìn)行賦能吧?!睂?duì)面回了一個(gè)“OK”和一個(gè)“腦子燒壞了”的表情。我關(guān)掉窗口,

看著電腦屏幕右下角的時(shí)間。五點(diǎn)半,準(zhǔn)時(shí)。我拎起包,關(guān)電腦,走人。第一天上班,

感覺(jué)還行。就是有點(diǎn)費(fèi)腦子。2第二天,公司所有人都對(duì)我投來(lái)了敬佩的目光。

聽(tīng)說(shuō)昨天我的那份“會(huì)議紀(jì)要”已經(jīng)在私下里傳瘋了。

我成了敢于正面硬剛“女魔頭”的勇士。我本人對(duì)此毫無(wú)感覺(jué)。我只是想準(zhǔn)時(shí)下班而已。

上官菱一整天沒(méi)找我麻煩。她把自己關(guān)在辦公室里,不知道在搗鼓什么。直到下午四點(diǎn),

她又一封全員郵件,發(fā)了出來(lái)。

郵件標(biāo)題:《關(guān)于啟動(dòng)“狼性文化”全員績(jī)效考核方案的通知》。我點(diǎn)開(kāi)一看,頭皮發(fā)麻。

方案的核心,是“末位淘汰制”。每個(gè)月,所有部門都要進(jìn)行績(jī)效排名。排名第一的部門,

獲得“狼頭”稱號(hào),有獎(jiǎng)金。排名最后的部門,部門負(fù)責(zé)人要當(dāng)眾檢討,并且,

部門內(nèi)部要“優(yōu)化”掉一個(gè)人。如果部門人少,優(yōu)化不了,

那就優(yōu)化掉部門的一件“固定資產(chǎn)”。美其名曰:時(shí)刻保持危機(jī)感,激發(fā)團(tuán)隊(duì)狼性。

郵件發(fā)出去,整個(gè)公司都炸了。大家不是狼,是哈士奇,平時(shí)拆家可以,你讓他們互相撕咬,

他們只會(huì)一臉懵逼。設(shè)計(jì)部的總監(jiān)直接沖進(jìn)了上官菱的辦公室,說(shuō)他們部門一共就三個(gè)人,

兩個(gè)是孕婦,下個(gè)月還要休產(chǎn)假,怎么淘汰?

上官菱冷靜地回答:“那就把業(yè)績(jī)最差的那個(gè)孕婦的電腦,優(yōu)化掉。

”設(shè)計(jì)總監(jiān)紅著眼睛出來(lái)了。我的電話響了,是爺爺打來(lái)的?!俺粜∽樱?/p>

我聽(tīng)說(shuō)公司來(lái)了個(gè)狠人?”“消息挺靈通啊?!蔽艺f(shuō)?!澳銢](méi)被欺負(fù)吧?”“還行,

暫時(shí)死不了。”我看著那份考核方案,“不過(guò)公司可能快了?!薄澳憧粗k,

別真讓她把公司給拆了?!睜敔斦f(shuō)完,掛了電話。我嘆了口氣,端起杯子想去接水。

剛走到茶水間,就看到行政、人事、財(cái)務(wù)的幾個(gè)同事圍在那里,對(duì)著飲水機(jī)指指點(diǎn)點(diǎn)。

“咱們仨部門,肯定有一個(gè)要墊底啊?!毙姓鞴艹蠲伎嗄??!皦|底了怎么辦?

我們?nèi)耸虏恳还菜膫€(gè)人,手心手背都是肉,開(kāi)了誰(shuí)都不合適。”“我們財(cái)務(wù)更慘,

每個(gè)人手上一攤事,開(kāi)了誰(shuí),其他人就得累死?!毙姓鞴芤慌娘嬎畽C(jī):“要不,

下個(gè)月咱們就把它給優(yōu)化了?”大家紛紛點(diǎn)頭,覺(jué)得這是個(gè)好主意。一臺(tái)飲水機(jī)而已,

沒(méi)了就沒(méi)了,大家自己帶水壺??偙葋G工作強(qiáng)。我聽(tīng)著他們的對(duì)話,一個(gè)絕妙的計(jì)劃,

在我腦子里形成了。我回到座位,打開(kāi)內(nèi)網(wǎng),給公司IT部的負(fù)責(zé)人發(fā)了條消息?!皡枪?,

幫我個(gè)忙,寫個(gè)小程序,能自動(dòng)給公司內(nèi)網(wǎng)的文章刷點(diǎn)贊和評(píng)論。越快越好。

”吳工秒回:“江助理,這可是違規(guī)操作啊?!蔽野l(fā)了個(gè)紅包過(guò)去,金額是888。

“上官總要測(cè)試一下內(nèi)網(wǎng)的輿論引導(dǎo)能力?!眳枪ち⒖袒亓藗€(gè)“收到”,

外加一個(gè)“保證完成任務(wù)”的表情。然后,我打開(kāi)一個(gè)文檔,開(kāi)始奮筆疾書。一個(gè)小時(shí)后,

一篇激情澎湃的文章新鮮出爐。標(biāo)題是:《狼性宣言:不奮斗,就出局!

我為上官總的末位淘汰制點(diǎn)贊!》文章內(nèi)容,極盡吹捧之能事。把上官菱的方案,

夸成了一朵花。說(shuō)這是激發(fā)員工潛能的妙招,是企業(yè)保持活力的關(guān)鍵,

是每一個(gè)有上進(jìn)心的員工都應(yīng)該擁護(hù)的偉大決策。寫完后,我用行政部一個(gè)實(shí)習(xí)生的賬號(hào),

把文章發(fā)到了內(nèi)網(wǎng)論壇。做完這一切,我又給各部門的總監(jiān),群發(fā)了一條匿名消息。

“想保住你們的部門和員工嗎?去給《狼性宣言》那篇文章點(diǎn)贊評(píng)論,速度?!蔽宸昼姾螅?/p>

公司內(nèi)網(wǎng)炸了。那篇《狼性宣言》,以一種不可思議的速度,被頂上了熱門第一。

點(diǎn)贊數(shù)從個(gè)位數(shù),瞬間飆升到幾百。下面的評(píng)論,更是五花八門。“說(shuō)得太好了!

早就該這樣了!支持上官總!”——來(lái)自銷售部李經(jīng)理?!皞ゴ蟮臎Q策!

為公司的未來(lái)注入了強(qiáng)心劑!”——來(lái)自研發(fā)部王總監(jiān)?!吧钍軉l(fā),倍感鼓М!

我們財(cái)務(wù)部一定爭(zhēng)當(dāng)狼頭!”——來(lái)自財(cái)務(wù)部主管。連設(shè)計(jì)部那個(gè)紅著眼睛出來(lái)的總監(jiān),

都含淚評(píng)論了一句:“不破不立,我們?cè)O(shè)計(jì)部擁護(hù)公司的決定!

”上官菱顯然也看到了這篇文章。她辦公室的門開(kāi)著,我能看到她臉上露出了滿意的微笑。

她可能以為,自己的企業(yè)文化宣傳,起效果了。她可能覺(jué)得,

全體員工都被她的“狼性精神”感化了。然而,她不知道。到了月底,績(jī)效考核結(jié)果出來(lái)了。

最先崩潰的,是IT部。因?yàn)樗麄儼l(fā)現(xiàn),所有部門提交的績(jī)效報(bào)告,數(shù)據(jù)都異常地好。

好到根本分不出誰(shuí)是第一,誰(shuí)是最后。銷售部說(shuō)自己簽了個(gè)大單,

研發(fā)部說(shuō)自己攻克了技術(shù)難題,市場(chǎng)部說(shuō)自己的品牌曝光量翻了十倍。連行政部都說(shuō),

自己通過(guò)優(yōu)化采購(gòu)流程,為公司節(jié)省了百分之二十的成本。每個(gè)人,每個(gè)部門,

都是“狼頭”。上官菱看著這些報(bào)告,臉色鐵青。她知道有人在搞鬼,但她找不到證據(jù)。

因?yàn)槊恳环輬?bào)告,都做得天衣無(wú)縫,數(shù)據(jù)詳實(shí),邏輯自洽?!澳┪惶蕴?,成了一個(gè)笑話。

因?yàn)楦緵](méi)有“末位”。最后,她不得不召開(kāi)會(huì)議,宣布本月的考核“因數(shù)據(jù)異常,

暫時(shí)作廢”。她看著臺(tái)下那一雙雙“無(wú)辜”的眼睛,深吸一口氣,

說(shuō):“雖然這次考核沒(méi)能評(píng)出末位,但狼性精神的種子,已經(jīng)在大家心中種下。

我希望……”她話還沒(méi)說(shuō)完,茶水間的方向,傳來(lái)一聲巨響?!稗Z隆!”所有人都嚇了一跳。

一個(gè)行政部的小姑娘連滾帶爬地跑過(guò)來(lái),臉色慘白。“不、不好了!

飲水機(jī)……飲水機(jī)它……它自爆了!”上官菱的臉,徹底黑了。我坐在角落里,看著手機(jī)。

手機(jī)上,是IT部吳工發(fā)來(lái)的消息?!敖恚愣?。我用一個(gè)微型裝置,

遠(yuǎn)程引爆了飲水機(jī)的加熱模塊。動(dòng)靜夠大,但沒(méi)傷到人。

就是可惜了那臺(tái)飲at...飲水機(jī)。”我回了兩個(gè)字:“專業(yè)?!比缓髣h掉了聊天記錄。

上官菱想要淘汰?可以。我?guī)湍闾蕴V徊贿^(guò),淘汰什么,我說(shuō)了算。狼性文化?

我看是狼人殺文化吧。第一個(gè)出局的,是你最想不到的那個(gè)。3飲水機(jī)自爆事件后,

公司里彌漫著一種詭異的氣氛。狼性考核不了了之,上官菱也消停了兩天。

我以為能過(guò)幾天安生日子,結(jié)果,我還是太天真了。這天下午,她把我叫進(jìn)辦公室。一進(jìn)門,

我就看到她桌上擺著一本嶄新的書。書名是:《掌控對(duì)話:頂級(jí)CEO的思辨與反問(wèn)藝術(shù)》。

我心里咯噔一下,預(yù)感不妙。果然,她指了指對(duì)面的椅子,示意我坐下?!敖?,

我看了你上周的工作報(bào)告?!薄坝惺裁磫?wèn)題嗎,上官總?”我問(wèn)?!皢?wèn)題很大。”她說(shuō),

“你的報(bào)告,太“平”了。”“平?”“對(duì),就是平鋪直敘,沒(méi)有亮點(diǎn),沒(méi)有思考。

你只是在陳述事實(shí),而不是在挖掘事實(shí)背后的邏輯。一個(gè)優(yōu)秀的助理,

應(yīng)該能洞察到老板沒(méi)有說(shuō)出口的需求?!蔽倚南耄阕畲蟮男枨缶褪莿e折騰,

這個(gè)我洞察到了,但我不能說(shuō)。她身體前傾,十指交叉,擺出一個(gè)極具壓迫感的姿勢(shì)。

“我問(wèn)你一個(gè)問(wèn)題,你要想清楚再回答?!薄澳f(shuō)。”“你認(rèn)為,

我讓你做工作報(bào)告的目的是什么?”來(lái)了,書上的內(nèi)容來(lái)了。這叫“動(dòng)機(jī)性提問(wèn)”,

旨在通過(guò)探尋對(duì)方的動(dòng)機(jī),來(lái)占據(jù)對(duì)話的主導(dǎo)權(quán)。我看過(guò)這本書,我爺爺書房里有,

我上廁所的時(shí)候翻過(guò)兩頁(yè)。這個(gè)問(wèn)題,是個(gè)陷阱。

如果我回答“為了讓您了解我的工作進(jìn)度”,那就太膚淺了。

如果我回答“為了方便您進(jìn)行決策”,那就顯得我太諂媚了。我沉默了片刻,

決定以其人之道,還治其人之身。“上官總,在回答您的問(wèn)題之前,我想先問(wèn)您一個(gè)問(wèn)題。

”上官菱愣了一下,顯然沒(méi)料到我會(huì)反問(wèn)。她點(diǎn)點(diǎn)頭:“你說(shuō)。”“您認(rèn)為,

我作為一個(gè)助理,最核心的價(jià)值是什么?”她的眼睛亮了。她可能覺(jué)得,我上道了,

開(kāi)始跟她玩“邏輯對(duì)撞”的游戲了。她清了清嗓子:“助理的核心價(jià)值,在于‘延伸’。

延伸老板的時(shí)間,延伸老板的精力,甚至,延伸老板的思考。一個(gè)頂級(jí)的助理,

就是老板的第二個(gè)大腦?!薄罢f(shuō)得好?!蔽尹c(diǎn)點(diǎn)頭,“那么,既然我是您大腦的延伸,

我的報(bào)告,就應(yīng)該忠實(shí)地反映‘事實(shí)’這個(gè)基礎(chǔ)信息。因?yàn)樗伎己蜎Q策,是‘大腦’本身,

也就是您的核心工作。如果我越俎代庖,在報(bào)告里加入了過(guò)多的個(gè)人‘思考’,

那不就干擾了您這個(gè)‘主腦’的判斷嗎?

我這是在為您搭建一個(gè)干凈、無(wú)干擾的底層數(shù)據(jù)平臺(tái),方便您進(jìn)行頂層設(shè)計(jì)啊。

”我又把她的詞,還給了她。上官菱的表情,精彩極了。像是CPU過(guò)載,

發(fā)出了輕微的嗡鳴。她可能在迅速地分析我這段話里的邏輯。她發(fā)現(xiàn),我說(shuō)的,

好像……沒(méi)什么毛病。甚至,還有點(diǎn)道理。

我把自己放在了一個(gè)絕對(duì)輔助、絕對(duì)忠誠(chéng)的位置上,讓她沒(méi)法指責(zé)我“沒(méi)有思考”。

她沉默了足足一分鐘。辦公室里,只剩下中央空調(diào)的出風(fēng)聲。我甚至覺(jué)得,

我聽(tīng)到了她大腦里邏輯門電路高速開(kāi)關(guān)的聲音。最后,她深吸一口氣,強(qiáng)行把話題拉了回來(lái)。

“好,這個(gè)我們先不談。我再問(wèn)你,對(duì)于上個(gè)月的‘狼性考核’,你有什么看法?

”她想換個(gè)戰(zhàn)場(chǎng)。我不能讓她得逞。我微微一笑:“上官總,您這個(gè)問(wèn)題,問(wèn)得非常好。

但我想反問(wèn)您,您希望我從哪個(gè)層面來(lái)回答?是從員工層面,部門層面,還是公司戰(zhàn)略層面?

是從情感角度,利益角度,還是純粹的效率角度?”這招叫“問(wèn)題解構(gòu)”,把一個(gè)大問(wèn)題,

拆成無(wú)數(shù)個(gè)小問(wèn)題,讓對(duì)方自己選擇,從而把皮球踢回去。上官菱的眉頭,鎖得更緊了。

她感覺(jué)自己像一拳打在了棉花上。她想掌控對(duì)話,但我根本不跟她“對(duì)”,

我只是不停地給她制造新的選擇題?!啊蛷哪銈€(gè)人的角度,隨便說(shuō)說(shuō)。”她的氣勢(shì),

明顯弱了下去?!皬奈覀€(gè)人角度?”我故作沉思,“我個(gè)人認(rèn)為,

這個(gè)方案的頂層設(shè)計(jì)非常棒,抓住了人性中‘渴望競(jìng)爭(zhēng)’的要點(diǎn)。但是在落地的執(zhí)行路徑上,

可能……顆粒度還不夠細(xì)?!庇质撬脑~。我用起來(lái),得心應(yīng)手。“怎么說(shuō)?”她追問(wèn)。

“比如,對(duì)于‘末位淘汰’的定義,我們還可以再探討。淘汰一個(gè)人,

和一個(gè)部門的固定資產(chǎn),給團(tuán)隊(duì)帶來(lái)的體感是完全不同的。前者可能會(huì)激發(fā)‘求生欲’,

但也可能造成內(nèi)部對(duì)立,影響團(tuán)隊(duì)凝聚力。而后者,比如淘汰一臺(tái)飲水機(jī),

雖然看起來(lái)很荒誕,但它在某種程度上,反而成了一個(gè)情緒的宣泄口,

一個(gè)凝聚團(tuán)隊(duì)的‘共同敵人’。大家為了不淘汰自己人,會(huì)一致對(duì)外,

把矛頭指向那臺(tái)飲水機(jī)。這在團(tuán)隊(duì)心理學(xué)上,叫‘外部威脅效應(yīng)’。

”我開(kāi)始一本正經(jīng)地胡說(shuō)八道。我把昨天晚上看的一部喜劇電影里的橋段,

包裝成了高深的“團(tuán)隊(duì)心理學(xué)”。上官菱徹底懵了。她看著我,眼神里充滿了困惑,

和一絲……難以置信。她可能在想,這個(gè)助理,到底是什么來(lái)路?他說(shuō)的這些歪理,

怎么聽(tīng)起來(lái)……還挺像那么回事?她的“思辨與反問(wèn)藝術(shù)”,在我這里,完全失靈了。

她想挖坑給我跳,結(jié)果我不僅沒(méi)跳,還在她旁邊挖了一口井。最后,她擺了擺手,

顯得有些疲憊。“行了,我知道了。你先出去吧?!薄昂玫?,上官總。”我站起身,

走到門口,又回過(guò)頭,補(bǔ)了最后一刀。“對(duì)了,上官總。您桌上那本書,我看過(guò)。寫得挺好,

就是有點(diǎn)理想化。現(xiàn)實(shí)中的對(duì)話,往往不是邏輯的勝利,而是情緒的勝利?!闭f(shuō)完,

我關(guān)上門,揚(yáng)長(zhǎng)而去。留下上官菱一個(gè)人,對(duì)著那本《掌控對(duì)話》,懷疑人生。

4邏輯上辯不過(guò)我之后,上官菱決定從專業(yè)上對(duì)我進(jìn)行降維打擊。

她要啟動(dòng)公司的品牌升級(jí)計(jì)劃。第一步,就是換LOGO。

她把我和設(shè)計(jì)總監(jiān)一起叫到辦公室,扔過(guò)來(lái)一份文件?!斑@是我托朋友,

從法國(guó)請(qǐng)來(lái)的頂級(jí)設(shè)計(jì)師皮埃爾先生的報(bào)價(jià)單。他將親自為我們?cè)O(shè)計(jì)全新的品牌LOGO。

”我接過(guò)來(lái)一看,眼皮直跳。報(bào)價(jià):三百萬(wàn)。設(shè)計(jì)周期:三個(gè)月。設(shè)計(jì)內(nèi)容:一個(gè)LOGO。

設(shè)計(jì)總監(jiān)的臉都白了?!吧瞎倏?,三百萬(wàn)……是不是太……”“貴?”上官菱打斷他,

“你們要看價(jià)值,不要看價(jià)格。皮埃爾是誰(shuí)?是奢侈品界的教父!他的作品,

拿過(guò)無(wú)數(shù)國(guó)際大獎(jiǎng)。一個(gè)好的LOGO,是品牌的靈魂,是無(wú)形的資產(chǎn)!三百萬(wàn),

買的是一個(gè)能讓我們的品牌溢價(jià)十倍的機(jī)會(huì)!這個(gè)賬,你們會(huì)不會(huì)算?

”設(shè)計(jì)總監(jiān)不敢說(shuō)話了。我當(dāng)然會(huì)算賬?;ㄈ偃f(wàn)買個(gè)圈圈叉叉,這不叫溢價(jià),這叫冤大頭。

我爺爺要知道我讓他公司的錢這么花,能從董事會(huì)直接沖過(guò)來(lái)打斷我的腿?!吧瞎倏?,

我能說(shuō)兩句嗎?”我開(kāi)口了。“你說(shuō)?!彼吭谝巫由?,雙臂抱胸,

一副“我看你能說(shuō)出什么花來(lái)”的表情。“我認(rèn)為,皮埃爾先生雖然優(yōu)秀,

但不一定適合我們?!蔽艺f(shuō),“我們的品牌,定位是親民、實(shí)用、高性價(jià)比。

而皮埃爾先生的設(shè)計(jì)風(fēng)格,是奢侈、先鋒、藝術(shù)化。這兩者的調(diào)性,不匹配?!薄芭??

那你說(shuō),什么樣的才匹配?”“我認(rèn)為,最好的設(shè)計(jì),是能傳遞品牌核心價(jià)值的設(shè)計(jì)。

我們的核心價(jià)值是什么?是‘大道至簡(jiǎn)’?!蔽译S口胡謅了一個(gè)詞,

“我們應(yīng)該用最簡(jiǎn)單的線條,最純粹的色彩,來(lái)表達(dá)最深刻的內(nèi)涵。這是一種東方的哲學(xué),

也是一種高級(jí)的自信?!鄙瞎倭忄托σ宦暎骸罢f(shuō)得好聽(tīng)。簡(jiǎn)單?誰(shuí)不會(huì)?你行你上啊。

”她就是想用激將法。她覺(jué)得我一個(gè)助理,懂什么設(shè)計(jì)。我等的就是她這句話?!翱梢?。

”我點(diǎn)點(diǎn)頭,“請(qǐng)給我一天時(shí)間。如果我拿出的方案不能讓您滿意,

我再也不對(duì)公司的任何決策,提出異議?!薄昂?!這可是你說(shuō)的?!鄙瞎倭庖慌淖雷?,

“明天下午三點(diǎn),就在這里,我等著看你的大作。”從辦公室出來(lái),設(shè)計(jì)總監(jiān)一把拉住我,

臉都急白了。“江助理,你瘋了?那可是皮埃爾!你怎么跟他比啊?”“王總監(jiān),別慌。

”我拍拍他的肩膀,“你信不信,有時(shí)候,最貴的,不一定是最好的?!蔽一氐阶?,

打開(kāi)電腦。沒(méi)有啟動(dòng)Photoshop,也沒(méi)有啟動(dòng)AI。

我打開(kāi)了Windows系統(tǒng)自帶的……畫圖工具。鼠標(biāo)點(diǎn)了幾下,一個(gè)極其簡(jiǎn)單的圖形,

出現(xiàn)在屏幕上。一個(gè)紅色的圓。沒(méi)了。就是個(gè)圓。紅色的。然后,我開(kāi)始寫方案。

PPT做了整整一百頁(yè)。從“宇宙的起源是奇點(diǎn)”到“東方的輪回哲學(xué)”,

從“色彩心理學(xué)的情緒價(jià)值”到“極簡(jiǎn)主義的美學(xué)趨勢(shì)”。我引經(jīng)據(jù)典,旁征博引。

把一個(gè)簡(jiǎn)單的紅點(diǎn),吹噓成了人類文明的結(jié)晶,宇宙奧秘的終極體現(xiàn)。我給它取了個(gè)名字,

叫《原點(diǎn)》。寓意:回歸初心,從心出發(fā)。第二天下午三點(diǎn),我準(zhǔn)時(shí)出現(xiàn)在上官菱的辦公室。

設(shè)計(jì)總監(jiān)也在,他緊張得手心都在冒汗。上官菱靠在椅子上,喝著咖啡,一臉的輕蔑。

“開(kāi)始你的表演吧?!蔽野裀PT投到屏幕上,開(kāi)始了我的“表演”。我沒(méi)講設(shè)計(jì),

我講的是故事,是哲學(xué),是概念。我把這個(gè)紅點(diǎn),和公司的發(fā)展史結(jié)合起來(lái),

和創(chuàng)始人的創(chuàng)業(yè)精神結(jié)合起來(lái),和未來(lái)的市場(chǎng)戰(zhàn)略結(jié)合起來(lái)。我講得聲情并茂,激情澎湃。

仿佛我設(shè)計(jì)的不是一個(gè)LOGO,而是一個(gè)通往新世界的入口。上官菱臉上的表情,從輕蔑,

到疑惑,再到凝重,最后,變成了一種……恍然大悟。設(shè)計(jì)總監(jiān)更是聽(tīng)得目瞪口呆,

他可能從來(lái)沒(méi)想過(guò),設(shè)計(jì)還可以這么玩。一百頁(yè)P(yáng)PT講完,我按下了最后一頁(yè)。屏幕上,

那個(gè)鮮紅的圓圈,靜靜地待在中央。下面一行小字:《原點(diǎn)》——大道至簡(jiǎn),返璞歸真。

“……講完了?”上官菱的聲音有點(diǎn)干澀?!爸v完了?!蔽尹c(diǎn)點(diǎn)頭,“上官總,

這就是我認(rèn)為,最適合我們公司的LOGO。它不需要三百萬(wàn),它只需要一個(gè)相信它的決心。

它代表的不是價(jià)格,而是價(jià)值。一種敢于拋棄所有復(fù)雜,回歸本質(zhì)的勇氣。”辦公室里,

一片寂靜。設(shè)計(jì)總監(jiān)看著我,眼神里充滿了崇拜。上官菱站了起來(lái),走到屏幕前,伸出手,

似乎想觸摸那個(gè)紅色的圓。她沉默了很久。久到我以為她要叫保安把我扔出去。最后,

她轉(zhuǎn)過(guò)身,看著我,說(shuō)了一句讓我和設(shè)計(jì)總監(jiān)都差點(diǎn)驚掉下巴的話?!啊?。

就用這個(gè)方案?!彼D了頓,又補(bǔ)充道:“但是,這個(gè)LOGO不能是免費(fèi)的。

我要為這個(gè)創(chuàng)意付費(fèi)。江澈,公司獎(jiǎng)勵(lì)你……三千塊獎(jiǎng)金?!蔽也铧c(diǎn)沒(méi)忍住笑出聲。

三百萬(wàn)的預(yù)算,被我一個(gè)畫圖工具畫的紅點(diǎn)給干掉了。還給我發(fā)三千塊獎(jiǎng)金。這筆買賣,

怎么算,都是我賺了。后來(lái)我才知道,上官菱當(dāng)天下午,就把我的那份一百頁(yè)的PPT,

發(fā)到了公司的董事群里。并且附上了一句話:“這,才是我要的品牌靈魂?!蔽覡敔斂吹胶螅?/p>

給我發(fā)了條微信。微信里只有一個(gè)表情包:一個(gè)熊貓頭,豎著一根大拇指,

上面寫著三個(gè)字——“真狗啊”。5搞定了LOGO事件,我本以為上官菱會(huì)對(duì)我刮目相看,

至少能讓我清凈幾天。事實(shí)證明,我又錯(cuò)了。她非但沒(méi)有收斂,反而變本加厲。

她覺(jué)得我是一個(gè)“尚未被發(fā)掘的寶藏男孩”,一個(gè)“擁有巨大潛力的復(fù)合型人才”。于是,

她交給了我一個(gè)更加艱巨的任務(wù)——策劃公司半年度的團(tuán)建?!敖海@次團(tuán)建,

我有一個(gè)總的指導(dǎo)思想?!彼谵k公室里,神采飛揚(yáng)地對(duì)我說(shuō)道,“我們要‘走出舒適區(qū)’!

”我心里一沉?!笆孢m區(qū)”這三個(gè)字,通常意味著身體要遭罪了。

“我們要去一個(gè)能磨練意志、激發(fā)潛能、重塑團(tuán)隊(duì)的地方?!彼^續(xù)說(shuō)道,

眼神里閃爍著狂熱的光芒,“我決定了,我們?nèi)ド衬 薄啊衬?/p>

”我懷疑我的耳朵出了問(wèn)題?!皼](méi)錯(cuò)!沙漠掘金!”她一拍桌子,“兩天一夜,負(fù)重徒步,

尋寶探險(xiǎn)!我要讓所有員工,在極限環(huán)境下,突破自我,熔煉團(tuán)隊(duì)!這,才叫真正的團(tuán)建!

”我看著她辦公桌上那杯冒著熱氣的咖啡,和窗外三十八度的高溫。我覺(jué)得她瘋了。

全公司上下,從程序員到財(cái)務(wù),有一個(gè)算一個(gè),全是四體不勤五谷不分的辦公室動(dòng)物。

讓他們?nèi)ド衬?fù)重徒步?那不叫團(tuán)建,那叫集體自殺?!吧瞎倏?,

這個(gè)方案……是不是有點(diǎn)太激進(jìn)了?”我試圖挽救一下,“很多同事可能身體素質(zhì)跟不上,

容易出危險(xiǎn)?!薄拔kU(xiǎn)?困難?”她冷笑一聲,“這就是我們要克服的!不經(jīng)歷風(fēng)雨,

怎么見(jiàn)彩虹?不走出舒適區(qū),怎么實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)?你不用說(shuō)了,就這么定了。你負(fù)責(zé)執(zhí)行。

預(yù)算給你五十萬(wàn),不夠再加。我只有一個(gè)要求:要震撼,要深刻,要讓每個(gè)人回來(lái)之后,

都像脫胎換骨一樣!”我還能說(shuō)什么。我只能硬著頭皮接下了這個(gè)活。

我當(dāng)然不可能真的拉著一幫人去沙漠送死。我爺爺還指望這些人給他賺錢呢。

我花了三天時(shí)間,做了一份詳盡的“沙漠掘金”團(tuán)建方案。地點(diǎn),

定在市郊的一個(gè)……大型沙場(chǎng)。就是那種蓋房子用的,拉沙子的大車進(jìn)進(jìn)出出的地方。

我花五萬(wàn)塊,把那個(gè)沙場(chǎng)包了兩天。又花十萬(wàn)塊,請(qǐng)了一個(gè)影視道具團(tuán)隊(duì),

在沙場(chǎng)里布置了一些帳篷、旗幟、和一些看起來(lái)很像寶箱的木箱子。剩下的三十五萬(wàn),

我預(yù)定了一家五星級(jí)度假酒店。酒店就在沙場(chǎng)旁邊,開(kāi)車五分鐘。酒店里有空調(diào),有游泳池,

有自助餐,有SPA。團(tuán)建那天,一輛大巴車把全體員工拉到了沙場(chǎng)門口。大家一下車,

看到那漫天黃沙和烈日,臉都綠了。上官菱卻很滿意。她穿著一身專業(yè)的沖鋒衣,戴著墨鏡,

手持一個(gè)大喇叭,像個(gè)女將軍?!案魑挥率?!歡迎來(lái)到‘勇者之漠’!從現(xiàn)在開(kāi)始,

你們將面臨最嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)!你們的手機(jī)、錢包,所有個(gè)人物品,都將暫時(shí)上交!

你們唯一的依靠,就是你們的團(tuán)隊(duì)!”在她的指揮下,一個(gè)穿著迷彩服,

自稱“魔鬼教官”的男人,開(kāi)始給員工們分組,發(fā)放任務(wù)卡。任務(wù)很簡(jiǎn)單,

就是在指定時(shí)間內(nèi),根據(jù)地圖,在沙場(chǎng)里挖出埋藏的“寶藏”。上官菱作為“總指揮官”,

坐在一頂遮陽(yáng)傘下,意氣風(fēng)發(fā)。我沒(méi)有參與“掘金”。我的任務(wù),是保障后勤。也就是,

待在五分鐘車程外的五星級(jí)酒店里,確??照{(diào)溫度適宜,自助餐菜品豐富。

掘金活動(dòng)開(kāi)始不到半小時(shí),就有人撐不住了。研發(fā)部的王總監(jiān),第一個(gè)中暑倒下。

我立刻安排“救援隊(duì)”(兩個(gè)身強(qiáng)力壯的保安),用擔(dān)架把他抬了出來(lái),直接送進(jìn)酒店房間,

空調(diào)開(kāi)到最大,冰可樂(lè)管夠。王總監(jiān)躺在柔軟的大床上,感動(dòng)得熱淚盈眶。接著,

財(cái)務(wù)部的幾個(gè)女同事,被太陽(yáng)曬得快脫水了。“救援隊(duì)”再次出動(dòng),

把她們接到了酒店的游泳池。她們泡在清涼的水里,喝著冰鎮(zhèn)果汁,

感覺(jué)自己從地獄到了天堂。一個(gè)小時(shí)后,整個(gè)沙場(chǎng)上,只剩下上官菱和那個(gè)“魔鬼教官”了。

其他的員工,全都被我用各種“中暑”、“扭傷”、“過(guò)敏”的理由,接到了酒店。

大家有的在打牌,有的在做SPA,有的在健身房跑步,其樂(lè)融融。

上官菱在沙場(chǎng)等了兩個(gè)小時(shí),沒(méi)等到一個(gè)“凱旋歸來(lái)”的團(tuán)隊(duì)。她感覺(jué)不對(duì)勁,

用對(duì)講機(jī)呼叫我。“江澈!什么情況?人呢?”“報(bào)告上官總!”我對(duì)著對(duì)講機(jī),語(yǔ)氣沉痛,

“情況非常不樂(lè)觀!大部分同事都出現(xiàn)了不同程度的中暑和脫水癥狀!為了大家的安全,

我已經(jīng)把他們?nèi)哭D(zhuǎn)移到了后方營(yíng)地進(jìn)行緊急救治!”“……后方營(yíng)地在哪?

”“就在您左后方,五公里處的一家……療養(yǎng)中心?!蔽胰銎鹬e來(lái),臉不紅心不跳。

上官菱和那個(gè)教官,頂著烈日,走了五公里,終于找到了那家“療昂中心”。

當(dāng)她看到大堂里,王總監(jiān)正一邊敷著面膜一邊打著斗地主,游泳池里,

財(cái)務(wù)部的姑娘們正在嬉戲打鬧時(shí),她的表情,是無(wú)法用語(yǔ)言來(lái)形容的。

那是震驚、憤怒、和迷惑的混合體。我適時(shí)地出現(xiàn)在她面前,遞上一杯冰水?!吧瞎倏偅?/p>

您辛苦了。考慮到大家身體狀況堪憂,我臨時(shí)調(diào)整了團(tuán)建方案。下午是‘心靈療愈’環(huán)節(jié),

晚上是‘能量補(bǔ)充’自助晚宴。我認(rèn)為,團(tuán)隊(duì)的熔煉,不僅在于身體的磨礪,

更在于心靈的放松。一張一弛,文武之道嘛?!鄙瞎賂CP菱看著我。她的嘴唇動(dòng)了動(dòng),

似乎想說(shuō)什么。但看著大堂里那些“精神煥發(fā)”的員工,她最終什么也沒(méi)說(shuō)。她接過(guò)水,

一口氣喝完?!啊灾?,幾點(diǎn)開(kāi)始?”她問(wèn)。那天晚上,公司所有員工,

都吃到了有史以來(lái)最美味的一頓自助餐。因?yàn)槟鞘撬麄儭敖俸笥嗌钡牡谝徊汀?/p>

大家紛紛向我敬酒,稱我為“再生父母”。上官菱一個(gè)人坐在角落里,默默地吃著一塊牛排。

她可能還在思考,到底是哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問(wèn)題。為什么一場(chǎng)旨在“突破自我”的魔鬼訓(xùn)練,

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更新時(shí)間:2025-09-02 03:31:18